Mengapa kami menciptakan Tenaga Kerja Digital?
Kreativitas dan fleksibilitas manusia terbaik dalam kemitraan dengan kekuatan dan kedalaman RPA dan teknologi kognitif.
Dasar-dasar Tenaga Kerja Digital
Pekerja Digital merupakan sintesis dari berbagai alat otomatisasi yang sebelumnya tidak terhubung — masing-masing memiliki nilai luar biasa untuk memajukan peningkatan upaya manusia.
Sebagai teknologi pertama dan satu-satunya yang memadukan RPA , AI, dan pembelajaran mesin untuk menciptakan karyawan virtual yang siap ditempatkan langsung dalam dunia kerja, Pekerja Digital adalah garda terdepan dalam otomatisasi cerdas .
Mengapa kami menciptakan Tenaga Kerja Digital? Untuk memberikan kesempatan kepada tenaga kerja manusia untuk menggunakan kecerdikan, kreativitas, empati, dan kolaborasi mereka. Intinya, kesempatan untuk menonjolkan nilai-nilai kemanusiaan mereka yang unik.
Ikhtisar Toko Bot Automation Anywhere
Apa itu
Pekerja Digital?
Bagaimana cara mengunduh dan menginstal Digital Worker?
Apa perbedaan antara bot dan pekerja digital?
Bot —robot perangkat lunak—berorientasi pada tugas; Pekerja Digital dirancang untuk melengkapi pekerja manusia dengan menjalankan fungsi bisnis secara menyeluruh dari awal hingga akhir. Misalnya, seorang Pekerja Digital dapat melakukan pekerjaan mengirimkan faktur secara berkala melalui sistem dari awal hingga akhir.
Andalkan bot untuk mengotomatiskan tugas. Andalkan Pekerja Digital untuk meningkatkan peran pekerjaan apa pun.
Pekerja Digital → Berpikir > Bertindak > Menganalisis
Apa yang dilakukan pekerja digital?
Pekerja Digital adalah karyawan virtual yang meningkatkan dan menambah pekerjaan manusia dengan menggabungkan AI, pembelajaran mesin, RPA, dan analitik untuk mengotomatiskan fungsi bisnis dari awal hingga akhir.
Seperti
karyawan manusia
Pekerja Digital melakukan banyak tugas dalam serangkaian urutan, seperti mengirimkan faktur secara sistematis dan teratur dari awal hingga akhir.
Pra-rakitan, dapat diunduh, plug-and-play
Mereka dirancang sebagai persona digital yang telah dibuat sebelumnya, dapat diunduh, dan tinggal pasang dan pakai, yang menghubungkan robot perangkat lunak yang dikurasi dengan kemampuan transaksional, kognitif, dan analitis untuk meniru dan terhubung dengan pekerja manusia.
Pelajari & prioritaskan
proses
Seiring berjalannya waktu, Pekerja Digital dapat belajar untuk memprioritaskan proses bisnis dan TI tertentu, yang memungkinkan mereka untuk beroperasi dalam peran seperti akun hutang atau spesialis operasi TI dengan sedikit atau tanpa pengawasan.
Contoh pekerja digital
Petugas Akun Hutang SAP Digital
Petugas Akun Hutang SAP Digital mengotomatiskan tugas-tugas berulang seperti Pemrosesan Faktur, Rekonsiliasi, dan Pemrosesan pembayaran terhadap faktur-faktur tersebut dengan mengimplementasikan gabungan IQ dan bot rutin untuk menciptakan alur kerja yang efisien.
Petugas Akun Hutang Digital Oracle
Digital Oracle Accounts Payable Clerk menawarkan berbagai fungsi dalam Oracle E-Business Suite, yang mampu mengurangi waktu yang dihabiskan oleh profesional AP pada tugas seperti pemrosesan faktur hingga 60% sekaligus memaksimalkan akurasi (hingga 100%).
Petugas Piutang Dagang Oracle Digital
- Membaca email masuk mengikuti aturan yang telah ditentukan, di akun profesional AR
- Mengunduh lampiran dari email
- Memvalidasi laporan yang diunduh
Admin TI Azure Digital
Admin TI Azure Digital ini mendukung Insinyur/Administrator Cloud TI dalam Manajemen Pengguna, Pembuatan Instans, dan pembuatan Laporan Pemanfaatan untuk penggunaan Azure perusahaan.
Admin TI Google Cloud Digital
Keahlian Admin TI Google Cloud Digital meliputi manajemen pengguna, pembuatan Instans Mesin Virtual (VM), dan pembuatan laporan pemanfaatan untuk penggunaan Google Cloud perusahaan.
Admin TI AWS Digital
Spesialis Operasi TI Digital ini mendukung Insinyur Cloud TI dalam Manajemen Pengguna, Pembuatan Instans, dan pembuatan Laporan Pemanfaatan untuk penggunaan AWS perusahaan.
Masa depan pekerjaan = potensi manusia yang terbebaskan
Tenaga kerja masa depan akan merupakan perpaduan yang mulus antara karyawan manusia dan virtual, yang masing-masing saling meningkatkan kekuatan dan kemampuan. Pekerja manusia akan berfokus pada inovasi, menambah nilai, dan mengembangkan keterampilan baru.
“Manusia dan mesin—masing-masing sendiri—tidak akan cukup untuk menggerakkan bisnis dalam beberapa dekade mendatang. Perusahaan-perusahaan terkemuka di masa depan adalah mereka yang tahu cara menggabungkan keduanya secara efektif.” —Accenture
“Ide Pekerja Digital yang berpusat pada manusia dan meningkatkan kemampuan karyawan kami berpotensi untuk benar-benar transformatif. Hal ini mengubah pemikiran kita dari tugas apa yang bisa diotomatisasi menjadi peran apa yang bisa kita tingkatkan dan tingkatkan.” —Ravi Konda, Manajer Senior Otomasi, Symantec
“Semakin banyak mesin cerdas—mulai dari AI hingga asisten cerdas hingga bot RPA—yang bekerja berdampingan dengan karyawan untuk memecahkan masalah bisnis.” —Forrester (“Menemukan Kembali Pekerjaan di Era Otomatisasi”, Agustus 2018)
Dunia baru adalah dunia augmented di mana manusia dan robot bekerja berdampingan, masing-masing melakukan yang terbaik. Bayangkan 10 tahun ke depan—sekitar 1 miliar anak akan lahir di planet kita. Anak-anak yang akan melihat Pekerja Digital sebagai norma. Kita harus melakukannya dengan benar, tidak hanya dalam kualitas dan eksekusi, tetapi juga dalam etika dan moralitas. —Mihir Shukla, CEO, Automation Anywhere
Bagaimana Tenaga Kerja Digital mempercepat transformasi digital Anda
Sadarilah manfaat AI dan pembelajaran mesin sejak hari pertama Pekerja Digital Anda.
Meningkatkan kecerdasan otomatisasi
Pekerja Digital yang telah dibangun dan siap digunakan menerapkan AI ke dalam proses bisnis 70 persen lebih cepat dan dengan biaya kurang dari setengah biaya penerapan otomatisasi dari awal.
Langsung berlari
Membangun bot dari awal tidaklah perlu. Tetapkan kecepatan yang berbeda untuk transformasi digital. Pekerja Digital siap untuk diterapkan dan mudah diskalakan, memungkinkan percepatan dampak bisnis dan transformasi digital .
Bisakah pekerja digital dan RPA berjalan pada platform yang sama?
RPA merupakan salah satu bagian dari persamaan Tenaga Kerja Digital. Layaknya manusia, Pekerja Digital memadukan beragam keahlian. RPA penting untuk eksekusi, tetapi Pekerja Digital juga membutuhkan AI dan analitik tertanam. Pekerja Digital dimungkinkan oleh platform RPA yang dirancang untuk Tenaga Kerja Digital, baik masa kini maupun masa depan.
OTOMATISASI PROSES ROBOTIK
Eksekusi proses bisnis terstruktur tanpa kesalahan
OTOMATISASI KOGNITIF
Otomatisasi peningkatan diri menggunakan AI dan pembelajaran mesin untuk data yang kompleks
ANALITIK RPA TERTANAM
Intelijen operasional dan bisnis real-time siap diterapkan, segera
PLATFORM TENAGA KERJA DIGITAL
Pertanyaan yang sering diajukan tentang Tenaga Kerja Digital
Kemajuan teknologi di tempat kerja telah mendorong munculnya “Tenaga Kerja Digital”. Karyawan manusia kita tidak perlu lagi bertanggung jawab atas proses yang sangat membosankan dan memakan biaya. Sebaliknya, teknologi baru dapat meningkatkan kualitas dan produktivitas karyawan Anda, serta memberi mereka waktu untuk fokus pada aktivitas strategis yang bernilai tambah seperti inovasi.
Pekerja Digital adalah karyawan virtual yang meniru keahlian pekerja manusia dan mengotomatiskan fungsi bisnis. Pekerja digital dapat melakukan tugas-tugas kompleks yang mungkin repetitif dan memakan waktu bagi staf Anda.
